Cách làm việc năng suất từ những chuyên gia

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Đối với chúng ta, ai cũng được một đặc ân là 1 ngày có 24 giờ, và ai cũng như ai, thế mà rất nhiều người lại cảm thấy không bao giờ đủ thời gian để làm những điều mình muốn. Có hằng ngàn quyển sách viết về cách tiết kiệm thời gian và làm việc năng suất hơn, nhưng sách là sách, đôi khi lý thuyết suông và với tôi, những kinh nghiệm thực tế từ các chuyên gia là nguồn tham khảo tốt nhất vì nó đã được đưa ra trải nghiệm và thành công.

Học thực tế từ các chuyên gia sẽ giúp bạn tránh phải "ngập đầu" trong công việc

Học thực tế từ các chuyên gia sẽ giúp bạn tránh phải “ngập đầu” trong công việc

Trong phạm vi bài viết này, tôi xin chia sẻ những quan điểm của các nhà quản lý trên khắp thế giới, những điều họ chia sẻ trên báo chí, trên Blog…về các thủ thuật để làm việc năng suất hơn.

17,5 điều những người xuất chúng thường làm

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Chúng ta ai cũng muốn thành công, ai cũng muốn trở nên xuất chúng. Tuy nhiên để trở nên xuất chúng thật không dễ dàng nếu không có kỷ luật bản thân và tạo lập cho mình những thói quen tốt. Nói như triết gia Aristote thì chúng ta là những gì mà chúng ta lặp đi lặp lại, sự xuất sắc không nằm ở hành động mà nằm ở thói quen.

Tạo lập thói quen tốt ngay từ nhỏ sẽ giúp bạn thành công trong tương lai

Tạo lập thói quen tốt ngay từ nhỏ sẽ giúp bạn thành công trong tương lai

Vậy những người xuất chúng họ thường làm gì? BIll Murphy, một nhà báo nhiều năm kinh nghiệm trong ngành quản trị kinh doanh đã chia sẻ những điều mà những người xuất chúng thường làm trên Inc. Trong phạm vi bài viết này, tôi xin chia sẻ lại những điều mà Bill chia sẻ đồng thời đánh giá dựa trên góc độ cá nhân.

Tại sao Apple không dùng chữ “i” nổi tiếng cho iWatch mà lại là Apple Watch?

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Trước ngày 9/9, tất cả mọi người đều cho rằng, ngày này, Apple sẽ tung ra “iWatch” nhưng mọi người đều ngỡ ngày khi Apple không dùng iWatch mà lại đặt tên là Apple Watch. Tại sao lại như vậy? Khi tất cả các sản phẩm trước đây đều dùng chữ “i” như iPad, iPhone? Không chỉ như vậy, khi tung ra cổng thanh toán, Apple không dùng iPay mà lại là Apple Pay.

Không còn là iWatch, Apple đặt tên cho đồng hồ thông minh của mình là Apple Watch

Không còn là iWatch, Apple đặt tên cho đồng hồ thông minh của mình là Apple Watch

Không riêng gì tôi thác mắc, mà tôi tin rằng, để đặt tên như vậy, đã có những cuộc tranh cãi lớn trong nội bộ của Apple về cách đặt tên, khi mà chữ “i” đã trở thành thương hiệu không thể thiếu với Apple, nó nổi tiếng đến nỗi dù đặt tên là Apple Watch, nhưng mọi người vẫn gọi là iWatch cho đến lúc này.

Tên miền hoàn hảo chỉ mới là sự khởi đầu hoàn hảo

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Tôi là người đam mê tên miền và cũng là nhà đầu tư từ khá lâu đối với lĩnh vực này, với tên miền đầu tiên sở hữu 24×7.vn (24 giờ x 7 ngày) từ năm 2007, vậy là thâm niên trong “nghề” “ngót nghét” đã 7 năm. Trong 7 năm qua, với một chút may mắn, tôi sở hữu được một số tên miền có giá trị, dù biết rằng so với các domainer của Việt Nam, mình chỉ là một trong những người tiên phong của lĩnh vực này.

Xin đừng "thần thánh" hóa tên miền mà hãy xem nó là sự khởi đầu hoàn hảo

Xin đừng “thần thánh” hóa tên miền mà hãy xem nó là sự khởi đầu hoàn hảo

Trong thời gian vừa qua, cùng với động thái tích cực của Việt Nam khi cho phép mua bán, chuyển nhượng tên miền, thì thị trường tên miền tích cực hơn bao giờ hết. Có rất nhiều nhà đầu tư mới gia nhập và tôi nhận thấy, có vẻ họ hơi bị một chút “hoang tưởng” về giá trị thật sự của tên miền khi có những tên miền nếu mua mới với giá vài trăm ngàn cũng là phải cân nhắc, thậm chí không mua thì với những tên miền kiểu như vậy lại rao giá vài trăm triệu. Và đương nhiên, những offer kiểu như vậy thường bị các domainer thâm niên “ném đá”.

Tiệm bánh càng cắt wifi càng làm ăn tốt

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Tiêu đề của bài viết có thể khiến anh chị và các bạn thắc mắc, khó hiểu vì tại Việt Nam và trên thế giới, nếu cắt wifi đồng nghĩa với mất một lượng khách hàng lớn. Tuy nhiên, có một tiệm bánh tên August First đã tiến hành một chiến ngược ngược đời là tắt wifi định kỳ theo từng thời điểm,  và từ quyết định ngược đời này, kết quả kinh doanh lại tăng 20% ngay từ tháng đầu tiên.

Ý tưởng đi ngược lại số đồng cần sự dũng cảm vượt qua phản ứng của dư luận

Ý tưởng đi ngược lại số đồng cần sự dũng cảm vượt qua phản ứng của dư luận

August First không phải là một tiệm bánh ghét công nghệ, ngược lại đây là tiệm bánh đặc biệt tập trung vào công nghệ để quảng bá. Họ sử dụng mạng xã hội, các phương tiện truyền thông hiện đại để quảng bá tiệm bánh của họ. Thế tại sao lại có hiệu quả kinh doanh từ quyết định ngược đời như vậy?

Những lợi ích có được từ phần mềm mã nguồn mở

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Nói đến phần mềm mã nguồn mở, đa phần những nhà quản lý ngoại đạo thường khá e dè khi sử dụng. Họ thường được các công ty phần mềm nói rằng phần mềm mã nguồn mở rất dễ bị hack, tính bảo mật và ổn định không cao…

Phần mềm mã nguồn mở giờ đây không còn là không ổn định và yếu bảo mật.

Phần mềm mã nguồn mở giờ đây không còn là không ổn định và yếu bảo mật.

Tuy nhiên, câu chuyện về phần mềm mã nguồn mở dần dần đã khác khi mọi người đã thấy được lợi ích khi sử dụng, Extreme Network đã chia sẻ các lý mà các nhà quản lý nên sử dụng mã nguồn mở. Các lý do đó như sau:

Những biện pháp tối ưu để tuyển nhân sự nhanh hơn, chất lượng hơn với chi phí thấp

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Thị trường lao động ngày càng đi theo xu hướng vừa thừa lại vừa thiếu. Hàng trăm ngàn sinh viên ra trường không có việc làm nhưng nhu cầu tuyển dụng những nhân sự tốt của doanh nghiệp tại Việt Nam dù có giảm nhưng vẫn còn đó nhu cầu lớn, và hiện rất nhiều doanh nghiệp phàn nàn họ có nhu cầu tuyển nhân sự biết làm nhưng thật khó để có thể hoạch định tuyển dụng chủ động.

Để tránh các chiến dịch tuyển dụng không có người đến, bạn cần chủ động nguồn cung nhân sự có chất lượng

Để tránh các chiến dịch tuyển dụng không có người đến, bạn cần chủ động nguồn cung nhân sự có chất lượng

Là một giám đốc nhân sự hoặc một nhà quản lý phụ trách mảng nhân sự, làm sao để chủ động các nguồn tuyển dụng, làm cơ sở để tuyển dụng nhanh hơn, hiệu quả hơn với chi phí thấp nhất có thể? Trong phạm vi bài viết này, tôi xin chia sẻ những phương án mà các nhà làm nhân sự có thể cân nhắc để chủ động nguồn cung nhân sự cho mình cũng như tạo hiệu quả trong khâu tuyển dụng.

Để có Slide thuyết trình ấn tượng

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Là một nhà quản lý, việc phải thường xuyên thuyết trình là điều bắt buộc và một trong những yếu tố để thuyết trình thành công chính là trình bày Slide trình chiếu. Tuy nhiên, điều đáng tiếc là hầu như không ai hướng dẫn bạn cách để thiết kế trang trình chiếu tối ưu. Hôm nay, tôi xin gửi các anh chị và các bạn file hướng dẫn cách thiết kế Slide thuyết trình ấn tượng rất trực quan, dễ hiểu và khá thực tế. Đây là Slide do Sketchbubble thực hiện.

Slide hướng dẫn rất chi tiết bằng hình ảnh, tác giả đi từ những slide xấu và tệ nhất đến các cải tiến để Slide có thể tốt nhất có thể. Các hướng dẫn tập trung vào:

Nghỉ lễ hạnh phúc trọn vẹn với gia đình người thân mà vẫn không ảnh hưởng đến công việc

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Những ngày lễ dài ngày là dịp để chúng ta cùng người thân, gia đình thư giãn và nghỉ ngơi. Nhưng với sự tiến bộ của khoa học công nghệ hiện nay, hầu như chúng ta rời khỏi văn phòng về mặt vật lý như trí óc cũng như công việc vẫn cứ quây lấy ta. Điện thoại thông minh, máy tính bảng có vẻ đang hỗ trợ thái quá khi mà điện thoại vẫn reo, email khẩn vẫn tiếp nhận, các hệ thống kinh doanh vẫn hoạt động. Dù biết nghỉ ngơi thì phải thật sự nghỉ ngơi, nhưng chúng ta thường đứng giữa mâu thuẫn nếu tắt tất cả thì không biết có sự cố gì với công việc hay không.

Chỉ cần vài thủ thuật nhỏ là bạn có kỳ nghỉ trọn vẹn mà không sợ công việc bị ảnh hưởng
Chỉ cần vài thủ thuật nhỏ là bạn có kỳ nghỉ trọn vẹn mà không sợ công việc bị ảnh hưởng

Tôi cũng vậy, công việc vẫn là công việc, không thể bỏ, nhưng làm sao để hạn chế? Hôm nay tôi xin chia sẻ một số thủ thuật rất đơn giản và cũng rất nhỏ nhưng có thể hữu ích cho các bạn để các bạn có thể có thêm thời gian tận hưởng cùng người thân và gia đình trong những dịp lễ tết.

Thuyết X, Y, Z đều có khuyết điểm, vậy đâu là phương án dung hòa?

Print Friendly

Xin chào anh chị và các bạn,

Tất cả những người làm nhân sự hoặc các giảng viên đào tạo Quản trị Nhân sự đều thuộc lòng thuyết X, Y, Z. Đây là 3 thuyết quan trọng trong các nghiên cứu về Quản trị nhân sự, quản lý nhân lực và gần đây nhất được xem xét nghiêm túc trong Hành vi tổ chức. Đầu tiên tôi xin điểm qua một chút về quá trình phát triển các học thuyết về Nhân sự này.

Cần có một thuyết mới về quản trị nhân sự để tận dụng tất cả những điểm mạnh của các thuyết X, Y Z

Cần có một thuyết mới về quản trị nhân sự để tận dụng tất cả những điểm mạnh của các thuyết X, Y Z

Đầu tiên, từ xa xưa, người ta luôn tâm niệm rằng bản chất con người là lười lao động và họ quan tâm đến cái mà họ nhận được từ công việc chứ không phải công việc họ làm. Do đó quan điểm này đòi hỏi người quản lý trực tiếp phải giám sát, kiểm tra chặt chẽ, kỷ luật nghiêm ngặt. Từ quan điểm này, thuyết X hay còn được xem là mô hình cổ điển ra đời. Thuyết X đưa ra phương án quản lý là thực tế, khoa học, kỷ luật, trật tự, lặp đi lặp lại và không quan tâm đến tính sáng tạo của người lao động. Đứng đầu trường phái này là Frederick Wilson Taylor (1856-1915), ngoài ra, Gantt, Fayol, Gilbreth cũng được cho là cổ vũ cho trường phái này.